Les accompagnements intergénérationnels
Ne vous laissez plus absorber par les incompréhensions de votre équipe intergénérationnelle.
Prenez les devants et identifions les leviers d’amélioration à activer !
Les coaching sur-mesure
Le coaching est la mise en place d’un partenariat avec les clients dans le cadre d’un processus de réflexion et de créativité, afin de les inciter à optimiser leur potentiel à la fois personnel et professionnel. «ICF Global»
Ces coachings sont destinés aux entreprises confrontées à des difficultés de gestion d’équipe, un souhait d’accompagnement au changement, de prévention des risques ou conflits internes à l’équipe.
Ce que vous allez vivre
Cette expérience de coaching pour vous et votre équipe est unique. Elle définit une collaboration où le partage, la confiance et neutralité sont de mise.
Les coachings peuvent être imaginés en tripartite (RH, Manager et collaborateur) ou sous un format bilatéral.
Chaque coaching est pensé selon les besoins des équipes tout en restant dans une problématique de management intergénérationnel.
- Durée : 1h/1h30
- Fréquence : en moyenne tous les 15 jours
- Nombre de séances : 6 à 8 séances*
*Un travail en intersession peut être demandé
- Tarifs : sur consultation
- Séance 1 : ensemble, nous fixons les objectifs, le cadre et les résultats attendus
- Séance de bouclage en fin d’accompagnement :
→ Feedbacks sur partenariat & objectifs
→ Garder une dynamique de progrès constants
Les manageurs
- Identifier ses ressources, ses forces pour gagner en impact
- Développer son intelligence relationnelle pour agir plus efficacement
- Gagner en confiance en soi et en assertivité
- Améliorer sa posture de manager et développer sa communication
Les équipes
- Libérer les énergies
- Favoriser la cohésion
- Aligner sur une vision
- Impulser une dynamique pérenne
- Développer une réelle performance collective
Les équipes
- Libérer les énergies
- Favoriser la cohésion
- Aligner sur une vision
- Impulser une dynamique pérenne
- Développer une réelle performance collective